OTORGAN NOBEL DE ECONOMÍA A DAVID CARD, JOSHUA D ANGRIST Y GUIDO W IMBENS

Londres (CNN Business) — David Card, Joshua Angrist y Guido Imbens han sido galardonados con el Premio Nobel de ciencias económicas 2021 por sus contribuciones a la economía laboral y el análisis de las relaciones causales, anunció el lunes la Real Academia Sueca de Ciencias.

Miembros de la Real Academia de Ciencias de Suecia, anuncian el Premio Sveriges Riksbank de Ciencias Económicas en Memoria de Alfred Nobel 2021, durante una conferencia de prensa en la Real Academia Sueca de Ciencias en Estocolmo. (Foto: EFE/EPA/Claudio Bresciani)

Los economistas estadounidenses Paul Milgrom y Robert Wilson recibieron el premio de economía del año pasado por su trabajo sobre la teoría de las subastas.
Los profesores de la Universidad de Stanford fueron reconocidos por sus descubrimientos teóricos que mejoraron el funcionamiento de las subastas y facilitaron la asignación de recursos escasos.
El jurado reconoce a Card por sus “contribuciones empíricas en el campo de la economía del trabajo”, entre ellas la que rebate la idea generalizada de que una subida del salario mínimo siempre acarrea pérdidas de empleo, y a Angrist y a Imbens por sus “contribuciones metodológicas en el análisis de las relaciones causales”.
En los tres casos, además, la Academia valora los avances cosechados en el campo de los llamados experimentos naturales, aquellos que extraen conclusiones de situaciones que surgen en la vida real y que se asemejan a experimentos controlados.
“Muchos de los grandes asuntos en ciencias sociales tienen que ver con las relaciones de causa efecto. ¿Cómo afecta la inmigración a los salarios y los niveles de empleo? ¿Cómo una mayor educación puede afectar al sueldo futuro de una persona?”, se han preguntado los miembros del jurado en la rueda de prensa en la que han anunciado los nombres de los premiados.
“Estas cuestiones son difíciles de resolver porque no tenemos nada con qué comparar. Sin embargo, ellos han demostrado que es posible responder a estas preguntas usando experimentos naturales, en los que, bien por sucesos fortuitos, bien por cambios en las políticas, varios grupos de personas reciben un trato diferente”.
El jurado reconoce a Card por sus “contribuciones empíricas en el campo de la economía del trabajo”, entre ellas la que rebate la idea generalizada de que una subida del salario mínimo siempre acarrea pérdidas de empleo, y a Angrist y a Imbens por sus “contribuciones metodológicas en el análisis de las relaciones causales”.
En los tres casos, además, la Academia valora los avances cosechados en el campo de los llamados experimentos naturales, aquellos que extraen conclusiones de situaciones que surgen en la vida real y que se asemejan a experimentos controlados.
“Muchos de los grandes asuntos en ciencias sociales tienen que ver con las relaciones de causa efecto. ¿Cómo afecta la inmigración a los salarios y los niveles de empleo? ¿Cómo una mayor educación puede afectar al sueldo futuro de una persona?”, se han preguntado los miembros del jurado en la rueda de prensa en la que han anunciado los nombres de los premiados.
“Estas cuestiones son difíciles de resolver porque no tenemos nada con qué comparar. Sin embargo, ellos han demostrado que es posible responder a estas preguntas usando experimentos naturales, en los que, bien por sucesos fortuitos, bien por cambios en las políticas, varios grupos de personas reciben un trato diferente”.

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