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PETROPERÚ: Alejandro Narváez no descarta recortes de personal

El recientemente designado presidente del directorio de Petroperú, Alejandro Narváez, brindó ayer su primera entrevista a RPP. donde aseguró públicamente que no se descarta un recorte del personal que trabaja actualmente en la empresa.

Narváez admitió que de haber ajustes necesarios por hacer para optimizar recursos, estos se harán.

 Recortes en el personal serían en función a las necesidades de la empresa.

 

Indicó que hay un estudio elaborado por Arthur D. Little, una firma internacional de consultoría de gestión, muy riguroso en el que recomienda una seria de medidas que no fueron ejecutadas en administraciones anteriores.

Ello, en el marco del Plan de Reestructuración elaborado en 2023 por el consorcio Arthur D. Little / Columbus MB Latam Inc., el cual incluía recomendaciones como reestructuración financiera y fortalecimiento de la gobernanza, pero que no fueron implementadas por administraciones anteriores.

«Vamos a retomar ese plan, en línea con el Decreto de Urgencia N° 013-2024, que exige contratar una empresa especializada para reestructurar la compañía», precisó.

«Si el estudio contempla la restructuración o el ajuste de personal, será. Y eso lo haremos de al mano de estas empresas especializadas, eso no se descarta para nada. El recorte tiene que verse en función a lo que realmente necesitamos. Un diagnóstico certero es lo que necesitamos en este momento, pareciera ser que los trabajos que se hicieron antes no contemplaron esto adecuadamente«, refirió Narváez.

Asimismo, se refirió a un plan de retiro voluntario del personal de la empresa estatal que ocurrió hace un tiempo atrás, pero que volvería a abrirse nuevamente.

«Hay un plan de retiro voluntario que se cerro después de 3 meses y vamos a abrir otra vez el plan de retiro voluntario, y seguramente habrán quienes se acojan a ese plan, y nosotros encantados. Si hay que hacer ajustes necesarios para optimizar recursos, lo haremos», anunció.

Auditoría forense a Refinería de Talara

Nueva Refinería Talara produce más de 7 millones de barriles de combustibles | TVPerú

Por otro lado, Narváez también anunció que contratará una empresa auditora especializada para realizar una auditoría forense de la Nueva Refinería Talara.

Detalló que en el último directorio se aprobó la creación de una comisión encargada de elaborar las bases del concurso internacional para esta contratación, cuyo avance será presentado la próxima semana.

Descarta nuevo rescate financiero

El presidente de Petroperú descartó categóricamente la posibilidad de solicitar otro rescate financiero al Estado, único accionista de la empresa.

“Esta es una nueva administración con metas y objetivos claros, un estilo de gestión diferente y un equipo humano renovado. Hemos heredado una situación difícil, con pérdidas acumuladas proyectadas de 960 millones de dólares para fin de año. No obstante, trabajaremos para reducir dichas pérdidas», afirmó.

Finalmente, Narváez expresó optimismo respecto al futuro de la compañía tras proyectar una facturación de 4,800 millones de dólares y una utilidad positiva para 2025.

Estas metas, que cuentan con el aval de la Junta General de Accionistas, se basan en los lineamientos establecidos por el nuevo directorio, enfocados en la sostenibilidad financiera, la reducción de costos, la optimización de recursos y una política comercial más agresiva.

En esa línea, la administración actual trabaja para consolidar su participación en el mercado, estimada en 28% para el cierre de 2024, con una proyección del 38% en 2025.

«Estamos comprometidos con convertir a Petroperú en una empresa moderna, eficiente, sostenible y rentable, que sea un referente en la industria energética», indicó Narváez.

El presidente concluyó destacando que, a través de estas medidas, Petroperú busca fortalecer su posición en el mercado, honrar sus compromisos financieros, garantizar la transparencia en su gestión y consolidarse como un actor clave para el desarrollo energético del país.

«El rumbo está definido y las metas son desafiantes pero alcanzables, gracias a la estrategia trazada y al talento de nuestros profesionales», puntualizó.

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